试题详情简答题既定权利争议正确答案： 指劳动关系双方当事人基于法律、法规的规定和劳动合同的约定，因主张权利存在与否或权利是否受到侵害或有无履行合同约定义务等而发生的争议。 答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题广义上的社会福利我国国家赔偿的方式不包括（）.工资构成项目主要包括（）基本养老保险劳动合同工资集体协商制度劳动合同的期限分为（）在什么情形下劳动合同终止？李某系永固建筑公司的职工，2008年8月员工的下列薪酬中，属于延期支付的是（）.为了加强社会保险基金投资管理，可以采取的下列选项中属于社会保险法律关系客体的是（劳动争议仲裁医疗期无论是创造知识还是传授知识或者转移知识，简述劳动法与民法的区别。职工可以提取住房公积金账户内的存储余额用经济性裁员就业管理计件工资
