试题详情
- 判断题团队简报是一个与他人交流信息的有效途径,是一个将听众聚在一起进行双向对话的机会。
- 正确
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 研发团队正在进行一项训练计划,团队领导经
- 楼路硕士毕业后进入一家中型企业,半
- 会议沟通是公司常用的一种沟通形式。根据会
- 团队成员对团队的忠诚与奉献精神称为()。
- 关于反思的方法,不正确的是()。
- 每个员工都需要有一定程度的压力,但压力过
- 组织文化能反映出一个企业的特色,下面的组
- 在企业管理中倡导尊重员工、重视员工的权力
- 交流是一个双向的过程,其环节不包括()
- 办公室的内部设计是一种道具沟通方式。除传
- 组织文化中,任务文化的特点是()。
- SWOT分析法又称为态势分析法,其中字母
- 团队领导评估成员学习效果的过程不包括()
- 关于“五力模型”,说法不正确的是()。
- 浩天家具公司是高先生20世纪70年
- 周经理将下季度任务要求传递给部门员工,这
- 前台服务人员针对到公司来办理业务的客户排
- 每个人都有自己的目标和愿望,目标思考有助
- 小李现在的体重是150公斤,新年开
- ()的经营方式风险最大。