试题详情
- 简答题领导方法
- 是领导者在管理工作中思考问题,处理问题和指导工作的方式和方法。领导方法是由多种层次、多种类型的方法所构成的一个整体。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 顾客聚集饭店用餐,他们不是一个组织,因为
- 创新是管理的一项基本职能。
- 客户是项目质量是否达到要求的最终裁判者。
- 根据马斯洛的需求层次理论,需求具有不同的
- 正式沟通渠道一般有下行、上行、横向和()
- 良好的会议目标应符合哪四项要求?具体阐述
- 在组织中最宝贵的资源是()。
- 领导
- 特殊领导方法
- 控制工作的关键步骤是衡量成效。
- 孔子提出“人存政举,人亡政息”的名言,体
- 袁之隆先生是南机公司的总裁。这是一家生产
- 我国领导学发展的关键时期是()。
- 行业环境是组织面临的最关键的环境。
- 仓促上阵的新车间主任张东升是平山矿
- 优秀高效的团队都具有多种相似的特征,()
- “社会人”假设
- 某单位在一次评职称的过程中出现了问题。因
- 就管理的职能而言,法约尔认为,()。
- 管理的对象包括()