试题详情
多项选择题人力资源战略规划的主要内容包括（）

A、人力资源总规划

B、人员补充、分配、接替、提升计划

C、教育培训计划

D、评价、激励计划

E、劳动关系计划和退休及解聘计划

  • A,B,C,D,E

  • 关注下方微信公众号，在线模考后查看

热门试题