试题详情
- 单项选择题前冲突理论的主流学派是（）
A、传统观念
B、人际关系观念
C、注重知识观念
D、相互作用观念
- D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- （）是在有意设定的实验室内进行的，通常借
- 关于公式B=f（P·E）的论述正确的是（
- 为什么参与方式被认为是降低变革阻力的有效
- “继续把钱投入到错误的事情上”指的是（）
- 既保证了集中统一指挥，又能发挥专业人员的
- 在决策树方法中，圆圈表示（）。
- 组织文化的特点有（）。
- 人群关系理论的贡献在于，把管理关注的焦点
- 自我实现人假设是行为科学和（）的一些代表
- 工厂的车间、班组、科室，学校的班级、教研
- 简述双因素理论对我们的启示。
- 麦克利兰认为对人的成长和发展起到特别重要
- 影响人际知觉偏见的心理因素有（）。
- 亨利不满意他的工作，但相信他的上司是一个
- 弹性的组织结构
- 工作激励的关键就是使工作丰富化。（）
- 领导与管理的联系是（）
- （）权力比强制性和奖赏性权力更广泛。
- 某公司年终奖励时，发给受奖员工每人一台电
- “以小人之心度君子之腹”反映的是哪一种知