试题详情
- 单项选择题同一种刺激多次重复,激励主体便会失去兴趣,作用也会降低,因此要遵循激励的哪种原则()
A、目标结合原则
B、明确性原则
C、时效性原则
D、创新原则
- D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 许多员工在工作过程中会出现工作没有激情不
- 管理人员凭借自身的权力和影响力,对下属进
- 情商分为五种能力,分别是()、自律、自强
- 管理方法的特点管理数据化、管理系统化、(
- 管理学其实与其他学科比较是一种新兴的科学
- ( )、( )、( )的企业适合于按工艺
- 聚焦战略就是把企业通过创造产品和服务不同
- 竞争战略是指什么?
- 简述管理者要求具备哪些基本技能?
- 计划工作的特征可以概括为五个主要方面。即
- 企业在长期深层的企业文化是指()。
- 管理控制是作为人的控制并主要由人来控制。
- 确定目标成本的方法有多种,假如以企业在长
- 按照沟通的功能划分,沟通可以分为()。
- 领导行为四分图的两个维度是关怀维度和()
- 收缩型战略的主要形式是什么?
- 在控制过程中,如果预定值与实际状况之间产
- 管理的目的是有效实现目标,所有的管理行为
- 马斯洛的理论认为,激励的过程是静态的,逐
- 在管理方格图理论中,领导者与员工相互信任