试题详情
- 简答题人员配备，就是利用（）的人力资源对组织结构中的职位进行不断填充的过程。
- 合格的人力资源
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 管理的基本特征
- 在管理实践中，假话是其他管理职能的前提和
- 领导理论的发展大致经历了三个阶段，（）侧
- 下列哪一项不属于组织的分类（）。
- 简述目标管理具有哪些特点？
- 组织结构必须服从组织战略要求，根据战略的
- 过程FMEA不分析下列哪一项（）
- 全面质量管理体现了全新的质量观念，它强调
- 菲德勒认为领导行为效果的好坏，主要取决于
- 预算主要体现为一种（）的手段。
- 一般环境包括可能影响组织的广泛的政治法律
- 人们往往把通过工资、奖金、福利等经济手段
- （）不具有控制体系的特征
- 在决策者依据科学的方法作出决策时，不属于
- 为何说先进的技术和先进管理是推动社会发展
- 根据决策问题的重复程度、自然状态、主体等
- 管理者权力的形成及其大小，主要受以下因素
- 甲公司以每股30元的价格购买了乙公司51
- 首先提出目标管理的是（）。
- 战略管理的过程是什么？