试题详情简答题人事管理的目的在于谋求（）和公事人与组织密切配合的人事管理活动提供理论依据。正确答案：人与事科学结合答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题在员工管理中，帮助员工发展的方面包括（）劳务市场，指用人单位和劳动者双方通过市场劳动的流动形态指劳动能力的使用和消耗过程最低工资制度的实施意义是什么？最低工资制公务员保险的享受对象是（）的公务员，其主以下选项不属于职业路径的主要内容的是（）招募甄选是人力资源管理的（）。简述企业人力资源战略规划的评价。对企业人力资源的内外部环境进行分析。平均主义的实质是什么？工资公司经营决策包括哪些基本内容？简述绩效信息的收集方法。职等简述劳动计划的概念和内容？结构化面试通常情况来讲，公务员转任必须具备的条件有怎样执行和巩固劳动纪律？“职业锚”的自我观主要包含几部分内容（）现代企业管理的核心思想是（）
