试题详情
- 单项选择题公共部门人力资源招募与选录工作只有在（）分析的基础上，才能确定公共职位空缺的数量、结构、任职资格条件、具体的招募途径以及甄选方法等。
A、劳动力市场的供需状况
B、内部环境
C、外部环境
D、经济环境
- B
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