试题详情
- 单项选择题岗位知识的测验内容一般不包括（）
A、外语考试
B、人际交往能力测验
C、专业知识测验
D、基础知识测验
- B
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 无领导小组讨论中，一组被评人的数量为（）
- 评价中心技术不包括（）。
- 人员素质测评的基本原理有（）。
- [综合分析题]某一公司总裁李先生，8个月
- 生产人员内部的比例关系不包括（）
- 岗位知识的测验，不包括（）。
- 不同的目的，工作分析的侧重点不同，对于招
- 下列属于群体决策法特点的是（）。
- 某大型企业要招聘高层管理人员若干，适宜选
- 不属于无领导小组讨论类型的是（）（201
- 要想面试能顺利进行，一般面试指南包括（）
- 过分强调应聘者的不利因素，以致不能全面了
- （）是指测评体系的内在规定性，常常表现为
- 测评学习能力的最简单有效的方法是（）。（
- 在对自我管理能力进行测评时，一般采用的测
- （）是在工作岗位分析和人员素质测评的基础
- 某公司为了填补营销总监的空缺，对营销部人
- 为了保证笔试试题的科学性与针对性，我们应
- 面试考官培训内容包含（）。
- 对素质测评的对象进行直接的定量刻画的量化