试题详情
- 多项选择题在职业生涯中期，每个人的职业发展情况和能力状况千差万别、各不相同，但也存在着一些共同特征，主要表现在（）
A、工作业绩突出
B、创造力旺盛
C、职业能力稳步提高，并逐渐成熟
D、职业发展轨迹呈现倒“U”型
- A,B,C,D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 简述职业声望调查与评价主要方法。
- 提升员工职业技能的培训活动形式包括（）
- 简述组织职业生涯管理的步骤。
- 性格分析可以应用在职场的哪些地方（）
- 要具有职业精神的第一点是：（）
- 道德素质是指（）方面的素质。
- 职业是人们在社会中所从事的工作。
- 根据他人的特点和现实条件，确立自己的职业
- （）指认识、感知、记忆、想象、情感、意志
- 简述职业生涯中期管理的主要方法。
- 偏好
- 在工作重新设计的方法中，通过工作的纵向扩
- 同时拥有相对的两种兴趣类型的情况怎么办？
- （）是现代人才测评的理论基础。
- 职业意识的概念、具体表现。
- 在科技推动下专业技术人员阶层在社会结构中
- 对现在的学习所抱的希望是（）
- 岗位股份制中老板投入的是下面的哪一项？（
- 职业生涯后期，“空巢”的出现是家庭生活的
- 主要优点是发展方向清晰明确，员工的目标和