试题详情
- 单项选择题将人视为自私自利、好逸恶劳的是哪一种假设?()
A、经济人
B、社会人
C、自我实现人
D、复杂人
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 个性的变化比较缓慢,不可能立竿见影。
- 领导的权力来源于以下三个方面()
- 以关系分析法分析人际关系得出的基本结论。
- 学习型组织的精神是()。
- 需要的特点有()。
- GM面对不可能而为之? 没有几家企业
- 社会知觉实质上就是对人的知觉。
- 人的行为特点有哪些?
- 行为校正有哪五个步骤?
- 企业组织设计的最基本部原则是()
- 群体结构的维度包括()。
- 在调查法中,一般采用的具体的调查方法有(
- 当群体成员被要求履行工作职责或需要得到上
- 美国管理心理学家塞利士按照非正式群体与主
- 组织环境中最主要的资源是()资源。
- 下列关于性格的说法不正确的是()。
- 组织行为学的()决定了去研究内容。
- 下面的哪一个不是造成依赖的变量()
- 简述行政组织学习的途径。
- ()是指一个团队的综合情绪控制调节能力。