试题详情
- 简答题简述我国企业文化建设的方向（指导思想）。
-
一要坚持以国家利益、集体利益和个人利益三者相结合；
二要以现代化建设战略目标为指导，努力实现企业自身的理想目标；
三要保证企业员工的主人翁地位，吸收员工参与管理和决策；
四要坚持企业的科学管理，积极推广各种行之有效的现代管理方法。 关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 企业文化测量具有（）特征。
- 企业物质文化是属于表层文化，是与（）相对
- 要判断一种企业文化是否先进，还要看这种企
- 一般领导理论可分为（）。
- 企业文化更多的是在整体感受的基础上，靠文
- 企业标志出现的次数和频度会影响社会公众的
- 什么是天时、地利和人和？
- 企业文化的构成要素是什么？它们之间是怎样
- 企业文化的物质保证中不包括（）。
- 在企业正式组织的倡导和舆论影响下，通过非
- （）是美国民族文化的基本特征和主要内容，
- 人的素质是企业素质的核心。
- 企业管理发展的最高阶段是（）。
- 市场经济对现代企业文化建设的要求是什么？
- 下列不属于理念识别系统功能的是（）。
- 简述企业家精神的主要内容。
- 要判断一种企业文化是否先进，还要看这种企
- 下面哪一种不是企业环境的特性？（）
- 如何理解企业文化与经营业绩的关系？
- 简述创建学习型组织与企业文化建设的关系。