试题详情
- 单项选择题下列()不属于外围劳动力。
A、兼职者
B、临时工
C、自谋职业的顾问
D、签订无固定期限劳动合同的劳动者
- D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 连续强化方式更有利于组织目标的实现。
- 由本我支配的行为受社会规范道德标准的约束
- 组织结构合理化
- 动机产生的来源是什么?
- 认为“暴力是错误的”,这是态度的什么成分
- 美国学者格雷纳认为,当组织步入定向发展阶
- 按照控制方位论的分类,认为能否达到某种目
- 在领导方格模式中,〈9.1〉型领导又称(
- 根据樊景立教授等学者对中国员工组织公民行
- 赫兹伯格认为,激励员工的关键在于()。
- 价值观具有个体性,不同的人对同一事物或同
- 组织文化的特征不包括()。
- 知觉不仅与感觉系统有关,而且依赖过去的经
- 试论述如何建设高效工作团队。
- 组织管理的成效如何,取决于领导者的()
- 社会性动机有哪些?
- 在作出不确定型决策时,悲观的管理者会选择
- 领导有效性评价的主要方面是什么?
- 研究表明天气和心情之间存在着下列哪种关系
- 凝聚力的作用主要表现在()这些方面。