试题详情
- 单项选择题“人力资本的积累是社会经济增长的源泉”是()提出的。
A、舒尔茨
B、贝克尔
C、马克思
D、沃尔什
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 在评估工作中容易出现的一个问题是()
- 以下各选项中,不属于培训评价的基本原则的
- 有效团队一个显著的特征是()。
- 区分度是反映测评工具区分应试人能力水平高
- 由于人(或人力资源)是企业内最活跃的因素
- 下列哪一选项不是新员工导向培训的目标()
- 在使用Powerpoint2000时,关
- 根据面试的标准化程度,可以将面试分为()
- 职业培训教材的特点有()。
- 团队建设能满足个人心理需求,具体体现在(
- 在笔试测验基本步骤中,最后一步是()。
- 请结合实际论述培训质量管理应把握的关键点
- 从心理学角度讲,人员素质测评主要包括()
- 关于培训评价指标体系论述正确的是()
- 企校合作制教学模式是企业培养()的一种形
- 摩擦性失业,是劳动力供给与需求在结合过程
- 原始分数换算成标准分数时,由于在实际运算
- 企业制定内部劳动规则的程序有()。
- 当我们起草某一个具体的培训制度时,一般需
- 哪些是影响企业工作中人际关系的因素()。