试题详情
- 判断题科学管理理论的最大贡献是大幅度提高了劳动生产效率。
- 正确
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 常用的改变态度的方法有信息沟通法、群体影
- 梅奥通过霍桑实验证实人是()。
- 认为"领导者是天生的而非塑造出来的"的领
- 按照群体规模可以讲群体划分为()
- 1998年底,广州某跨国石油公司因在中国
- 行为科学家庞地将冲突的全过程划分为()等
- 区分冲突是功能正常的冲突还是功能失调的冲
- 对工作高度关心,但对人则很少关心的领导行
- 主要的社会化的措施有哪几种?员工社会化的
- 社会影响是指个体利用权力改变他人行为与态
- 根据构成群体的原则和方式的不同,可以把群
- 根据强化理论,组织管理实践中实施强化要遵
- 激发冲突的正确策略是()、()、()
- 群体成员的满意程度与群体作为一个工作单元
- “思想一旦离开利益,就一定会使自己出丑”
- 不属于从社会角度来论述群体功能的是()。
- 人际群体是指()。
- ()于《工作激励》一书中提出了“双因素理
- 下列哪一项是描述行为是由外部原因引起的例
- 目前研究表明,大五人格维度中的()与绩效