试题详情
- 单项选择题人解决问题的()采取演绎推理的方式,从一般原理或概括出发,推导到问题的各个方面、各种个别的事例上去,研究解决的方案是否正确。
A、发散思维
B、聚集思维
C、结合思维
D、辐合思维
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 体能强度是指与人的体力相关的生理学意义上
- 面试场所和环境的安排,具体包括:()。
- 一般职业能力测验分为()几部分
- 简述人员测评的作用。
- 可提供对应试者如何扬长避短,提高管理绩效
- 公文处理的使用频率高达()
- 思维的()特征,使人能把获取的信息进行提
- 记忆的()是指对某方面知识的再现没有任何
- 相对于传统的经济形态而言,知识经济()。
- 创新能力是个体的一种创造能力,是与每个人
- 下列选项中不属于人员素质测评实施活动的主
- 情商不是与生俱来的,是在后天的环境与教育
- 控制情绪爆发有很多策略,其中一个方法就是
- 职业能力倾向测验是对人在职业领域中具有的
- 奥尔森在其所著的()一书中对创造及问题解
- 评价中心的起源,从我国古代与现代的情况来
- 用来反映测评结果对所测素质真实程度的指标
- 在管理实践中,开发组织的核心胜任力时,通
- 提高心理健康水平的最有效的方法,就是()
- 理论上的才华永远不等于能力,才华只有体现