试题详情
- 单项选择题()适用的对象是中层以上管理人员。
A、榜样法
B、角色扮演法
C、视听法
D、安全研讨法
- D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 福利的特性包括( )。
- 岗前培训中由人力资源部门为新员工提供的信
- ()是对员工承担岗位工作的成果进行评定和
- 下面属于法律渊源的有()。
- 社会保险特征包括( )。
- 采用问卷调查方式,多次听取专家意见,最后
- 以下劳动合同的条款中,不属于法定条款的是
- ()不属于人力资源部对绩效考核表格进行必
- 能否确保培训经费的来源和能否合理地分配及
- 小李因在工作中受伤住院三个月,公司为他报
- 提出通过观察和直接经验两种途径进行学习的
- 在知识经济时代,与物质资本投资的收益率相
- 对待中国传统文化,我们应坚持的正确态度是
- 开发主要是指管理开发,指一切通过()转变
- 职业教育不包括()。
- 一个人一生在职业岗位上所度过的与工作活动
- 提高招募有效性的途径有()
- 以下说法正确的是()。
- 招募团队成员应具备的最重要的能力是()
- 在企业发展的()阶段,更能够暴露出组织人