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简答题简述培训文化的含义及其功能。 
  • 培训文化是企业文化的重要组成部分，是知识经济时代企业文化的重要特征，是衡量培训工作完整性的工具，更是考察组织中培训发展现状的重要标志。
    功能：
    1、衡量培训工作的完整性。
    2、体现培训工作在组织中的重要性。
    3、检验培训的发展水平。
    4、明确培训资源的状况。
    5、提高员工积极参与的意识。
    6、审查培训与组织目标、员工具体需求的相关性。
    7、体现培训信息的交流和培训内容的资源共享程度。
    8、明确组织文化及其发展需求，并加以传播和建设。
    9、明确培训工作存在的问题，以及解决方法。

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