试题详情
- 单项选择题工作团队是通过什么途径来提高组织绩效的?()
A、协同作用
B、工作热情
C、责任
D、目标
E、技能
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 美国心理学家勒温将领导作风分为()
- 群体凝聚力与群体生产率是()
- 在预测群体成员的离职率的问题上,影响最大
- 非正式群体的积极作用不包括()
- 组织行为学的多层次相交切性的第二层次是(
- 群体转移
- 有一本书描述了13位当代企业家,包括苹果
- 组织设计主要指组织()的设计,是把组织内
- 我国古代哲学家对人性的争议体现了两个理论
- 测定人的创造性潜能的有效方法有()
- 简述企业组织设计的主要内容?
- 如果处于紧张气氛中,外控者倾向于()
- 企业家正确处理企业内部各方面关系,解决各
- ()是将讯息转换为接收者能够理解的符号或
- ()是表现在心理活动的强度、速度、灵活性
- 组织中的正式沟通借助的媒介有()
- 简述组织行为学两重性的主要表现?
- 任何一项决策都不是孤立的,都会牵涉到其他
- 在一些情境当中,明显的情绪表现可以提高工
- 管理者能否管理情绪?如果可能的话,他们能