试题详情
- 单项选择题我国现行劳动争议处理体制可概括为()的体制。
A、“一调一裁两审与一调一裁分流”
B、“裁、审分轨,各自终局”
C、劳动法院
D、“一裁一审”
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 新中国的社会保障制度,始建于1951年2
- 社区服务
- 特殊情况下的工资支付有哪些?
- 根据《集体合同规定》的规定,可以变更或解
- 由于自然或人为的危险因素存在,生产经营作
- 常用的贫困测量方法有()。
- 按照1993年实施的《企业职工养老保险基
- 简述养老保险制度的基本内容。
- 我国企业养老保险制度改革的主要内容有哪些
- 社会保障体系建设的目标是什么?
- 简述企业年金的分类。
- 职工个人福利补贴是职工福利的主要形式。
- 职业培训权
- 职工代表大会讨论集体合同草案应当有()职
- 2006年7月,22岁的刘某在某宾馆招聘
- 简述我国职业纪律与职业道德的关系。
- 根据《残疾人就业条例》的规定,中国残疾人
- 社会保障的定义及核心内容?
- 贫困的类型有?
- 我国的劳动争议处理机构主要是()。