试题详情
- 单项选择题计划包括（）
A、指导和激励他人
B、适时监控以确保完成任务
C、决定某事需要由谁来做
D、确定目标、制定策略
- D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 梅奥通过“接线板小组观察室”试验得出结论
- 用科学方法定义工作的“最好方法”是由（）
- 对于企业社会责任，支持古典学派观点的基本
- 管理者在一个组织中起的作用是什么？
- 按预测时间范围长短不同，可将其分为短期预
- 一个组织应该做些什么才能使其主要控制方法
- 共享价值观的目的之一就是在组织内部建立团
- 人际关系就是参与组织的人的总和。
- 主管人员所需要的报告信息主要包括投入程度
- 导向活动是指对刚被招聘进企业，对内外情况
- 领导的权变理论的基础是什么？
- 以下哪一种情况下最适合于采用元差异的市场
- 马克斯•韦伯在管理学上的主要
- 下列属于领导理论的发展阶段的有（）
- 在领导方式四分图理论中（）。
- 影响工作绩效的主要因素是（）。
- 你手下一名工人操作一台噪声很大的设备但没
- 关于程序和规则理解正确的有（）
- 使命陈述包括以下几个要素，除了（）。
- 下列属于组织中沟通的信息内容的有（）