试题详情
多项选择题心理测验在人员选拔录用中的应用有()。

A、准确地测评人员的素质

B、对应聘人员的能力诊断

C、对应聘人员的发展潜能预测

D、对应聘者的个性品质的测定

E、测评人员的心理稳定因素

  • B,C,D
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