试题详情
- 简答题离职面谈的目的是什么?
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1.对员工离职的原因有深入的了解,以减轻离职对其他员工带来的负面心理及对企业形象的不利影响。
2.揭示出企业在员工管理中存在的问题,采取有针对性的措施加以纠正。
3.对于有价值离职员工作最后挽留。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
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