试题详情
- 多项选择题企业能力按照内容可以分为()。
A、组织能力
B、社会能力
C、营销及市场开拓能力
D、生产及技术能力
E、管理能力
- A,B,C,D,E
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 劳动分工需要注意的是,组织结构的横向分工
- 各种印章的中心图案规格要求包括()。
- 环境对企业行政成员的影响主要通过以下()
- 环境管理体系针对的是众多相关方和社会对环
- 克服组织变革阻力的渠道是()。
- 企业的制度化管理就是指企业要制定和完善管
- 组织方面的沟通检查是指检查沟通政策、沟通
- 企业规章的成文形式包括()
- 环境管理体系运行过程中的监测和测量只是污
- 属于人力资源规章的有()
- 办公用品的保管,主要指办公用品的()等,
- 公司法人治理结构不包括以下的()
- 现代企业应该实行分权制,权力越分散越有利
- 企业应该按照效率逻辑对企业内部的各种群体
- 企业行政环境的微观环境因素包括()。
- 传统行政组织结构包括()。
- 企业行政沟通按沟通的流动方向分为()。
- 计算报酬的基本制度包括()。
- 企业文化具有以下()功能。
- 企业行政事务管理包括()。