试题详情
- 简答题怎样提高领导者的影响力?
- 提高领导者影响力水平的关键是提高领导者的非权力性影响力水平;正确使用权力性影响力,即通过政策、程序、规定、决策和命令等方式正确行使职权;形成良好的社会心理环境与和谐的组织气氛,增强权力性影响力与非权力性影响力的效能;遵循领导的法则,发挥成功的领导影响力的作用。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 下列选项中,不属于“风平浪静”观中关于组
- 自我实现的人
- 工作设计最基本的目的是为了提高组织效率,
- 事业生涯的横向变动
- 从先见之明到反省,然后落实到行动的组织学
- 关于领导者应该具有的素质,不属于美国学者
- 所有以下都是行动研究过程中的步骤,除了(
- 黑胆汁占优势的属于胆汁质气质。
- 你是愿意独自工作,还是愿意在团队中工作?
- 在组织变革理论的发展历程中,促成了系统的
- 民主型领导作风的特征是什么?
- 组织行为学具有多层次相交切的特点。它所研
- 组织行为学是研究人的心理和行为规律的科学
- 群体冲突对实现组织目标不利,具有破坏性作
- 将群体进行分类,然后根据不同的类别来推断
- 试论述领导威信对于领导有效性的重要意义?
- 搬运工也需要理解 如果你沿着新
- 上行沟通
- 简述行政组织领导的持点。
- 托尼已经决定通过跳槽来摆脱这个问题。托尼