试题详情
- 多项选择题领导者形象的特点()
A、客观性
B、动态性
C、传播性
D、整体性
- A,B,C,D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 战略一般泛指带有全局性、长远性、根本性的
- 领导主体所在的具体组织系统各组成部分及其
- 以领导的工作重心为尺度,领导可以分为()
- 领导者的主要目标是通过培养下属的自我领导
- 领导要做到善于用人,必须坚持的用人原则是
- 罗伯特·卡茨认为,如果把领导者分为低、中
- 面对各种频繁发生的突发性事件,领导者应着
- 领导创新思维方法的特点()
- 按领导职能划分,领导目标可以分为()。
- 领导绩效与组织绩效相比更富有弹性特点和(
- 领导科学的研究方法有()。
- 权力指通过法定程序授予的、为实现组织目标
- 诸葛亮事必躬亲,以至累死,很大程度上是因
- 领导与组织的关系是()。
- 马基雅维利认为,领导者就是要不择手段地获
- 领导者在选拔人才的时候要坚持考察现实和考
- 领导绩效考核的基本程序和步骤.
- ()俗称领导班子,是由在同一群体组织内完
- 不属于训练成就动机的方法的是()
- ()不是变革型领导者激励追随者的方式及其