试题详情
- 判断题双重职业道路指的是,它既包括纵向的工作序列,也包括一系列横向的机会。
- 错误
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 培训强调的是帮助培训对象获得目前工作所需
- 奥德费的ERG理论与马斯洛的需要层次理论
- 招聘工作的作用包括()。
- 以下哪些是影响人力资源规划的外部因素?(
- 一家电子公司录取的新员工需要岗位培训90
- 公共部门人力资源开发与培训的作用是什么?
- 以下哪些报酬属于非经济类报酬()。
- 人力资源成本会计既要研究如何计量在获得和
- 职业咨询预测法的主要测评工具有()。
- 我国超过法定退休年龄的人不属于现实的人力
- “复杂人” 假设的主要内容有
- 即使用人单位及管理人员违章指挥,强令冒险
- 新公共管理理论认为人是生产力诸多要素中最
- 下列哪些选项,属于失业保险应遵循的基本原
- 转任的主要特点是()。
- 薪酬管理的任务是()。
- 影响人力资源供给的因素包括()
- 完善我国公共部门人力资源监控与约束的基本
- 将人力资源需求和内部供给的预测值加以比较
- 工资结构线的决定因素。