试题详情
- 单项选择题美国密执安大学的研究把领导者行为分为面向生产与（）两个方面。
A、面向发展
B、面向效益
C、面向组织
D、面向职工
- D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 日本心理学家三隅二不二创建的PM领导行为
- 领导者的影响力是由权力影响力来决定的。
- 从激励作用的角度，可以将激励分为正激励和
- 奖励与（）相结合是强化的基本原则。
- 绿色和平组织属于（）。
- 以下哪些因素属于赫兹伯格所认为的激励因素
- 群体动力理论的创始人是德国心理学家（）。
- 人脑对客观事物属性及其规律的反映称之为（
- 热情、正直、诚实、认真等属于性格的什么特
- （）的程序模式由心理学家勒温提出。
- 什么是群体凝聚力？它可以划分为哪几部分？
- 个体在群体中有时会比他们单独时有更小的责
- 作用型组织文化也叫任务文化。在这种文化中
- 当组织出现下列情况之一时，就需要进行变革
- 管理心理学的产生和发展经历了哪些阶段？（
- 亚当斯的期望理论认为，某一活动对某人的激
- 以下（）因素存在于信息沟通的过程中。
- 根据思维任务的性质，思维可分为直观动作思
- 管理心理学的研究内容包括（）、群体心理与
- 有这么一个老板，他把权力看做是自己身份、