试题详情简答题组织学习正确答案：是指组织成员不断获取知识、改善自身的行为、优化组织的体系,以在不断变化的内外环境中保持可持续生存和健康和谐发展的过程。答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题团队建设敏感性训练从系统论的角度来看，任何一种社会组织大体以明文规定的形式确立下来，成员具有正式分美国行为科学家赫茨伯格在其《工作的推力》费德勒提出的情景因素有（）推行目标激励理论的主要困难是（）组织学习简述常见的行政组织决策的主要类型。试论学习和研究行政组织学的目的和意义。组织结构的构成要素可划分为（）两大类。简述李皮特的“有计划的变革模式”。集权式组织结构邓肯从组织环境的（）和（）两个维度对影响西蒙的决策过程包括（）如何进行行政组织的环境分析？具体地现我国政府机关是人民代表大会的执行哈佛大学教授格雷纳1967年在《组织变革特别重视研究行政组织中人的因素的是（）&结合实际阐述如何减少冲突。
