试题详情
- 简答题程序性决策
- 是指决策者对所要决策的问题有法可依,有章可循,有先例可参考的结构性较强,重复性的日常事务所进行的决策。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 不是顾客满意具体体现是()
- 在确定绩效考核周期(即多长时间进行考核)
- 怎样做一个合格的员工()
- 管理组织有若干类型,其中,管理权利主要集
- 怎样满足客户对权利的最求()
- 确认的主要目的是()
- 创建于1939年、总部设在加州的惠
- HT公司创建于1958年,80年代
- 经理人职业生涯中荣辱的不同,主要差别就在
- 史玉柱:我的四大失误 第一,盲目追
- 采取匿名方式进行经济预测的专家预测法又称
- 下列企业类型中,属于按照出资方式进行分类
- 只有奖励得多,早奖励和晚激励没多大关系。
- 有关战略的定义不正确的是()
- 补偿贸易由国外厂商提供机器设备、技术,双
- 设定有效目标的原则可用SMART来表示,
- 最佳生产规模
- 从事人员发展的人应注意哪些问题()
- 下面哪一个不属于目标分解工作()
- 危机的特征不包括()