试题详情
- 单项选择题诺基亚的核心价值观是（）
A、客户满意度，对人的尊重
B、目标的完成
C、持续的学习
D、以上都包括
- D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 公司进入稳定发展时期后形成的公司文化称为
- 企业环境
- 企业的文化起源与当时的社会文化背景无关。
- 不同企业文化模式的共同特点是（）
- 企业文化网络
- 营造企业文化氛围的第一步是（）。
- 以下（）是激励知识型员工要注意的几条原则
- 影响企业文化的因素主要有（）。
- 市场经济是现代企业文化生长的土壤。
- 为什么说员工企业文化的凝聚者、创造者与实
- 企业创新文化竞争力建设的目标和方式是什么
- 科学管理建立在“社会人”假设的基础上。
- 美国企业的运行机制基本上建立在理性基础上
- 日本企业的团队精神在大中企业管理实践中有
- 简述企业文化与组织行为学的关系。
- 企业行为识别系统由内部系统和外部系统组成
- 美国企业文化研究的热潮，大体经历了（）阶
- 企业文化按照企业任务和经营方式的不同分类
- 奥利拉进入诺基亚后，提出（）的核心理念，
- 以下属于企业正式制度范畴的有哪些？（）