试题详情
- 多项选择题强化工会职能的转换,有利于预防和化解突发事件,以下属于强化工会职能转换的是()
A、加快工会组建的步伐
B、工会代表员工和企业进行协商
C、坚决贯彻《中华人民共和国工会法》,落实工会的基本职责
D、与同级工会商议沟通,设立行业标准
E、通过工会和其他群众职责构建理性化的沟通系统
- A,C,E
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 下列属于绩效管理系统与人力资源管理其他子
- 关于绩效管理系统,下列说法正确的是()。
- 按照企业战略学的分类,企业战略可以分为(
- 我国企业履行社会责任的主要内容包括()。
- 分析内部招聘的优缺点和方式。
- ()属于企业工作条件和环境方面对员工离职
- 一般而言,()属于人力资本战略控制和评估
- ()思维障碍是指死记硬背现成答案,生搬硬
- 在学习型组织中,“分权”的重要性体现在(
- 高级技术知识型人才包括()。
- 员工培训模型包括()。
- ()是组织学习力的行动环节。
- 与“提高技术创新性”这一关键成功因子无关
- 劳动争议诉讼的特征包括()。
- 关于人民法院受理劳动争议诉讼案件要求,以
- 下列说法正确的是()。
- 对自愿流出者的访谈()。
- 银行柜台员这一职位吸引人才的优势不包括(
- 工作说明书是组织对各岗位的()所做的统一
- 设计关键绩效指标时,必须符合的原则有()