试题详情
- 单项选择题西蒙将决策分为三个阶段，其中第二个阶段是（）。
A、设计活动阶段
B、选择活动阶段
C、智力活动阶段
D、确认活动阶段
- A
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 如果领导出差，同事们没到下班时间便离开办
- 绩效管理的考评阶段需要从（）方面做好组织
- 马克思、恩格斯关于工资福利的主要观点包括
- 在岗位（）调整中，对于被（）的员工一定要
- 人员招聘的初步筛选一般是由人力资源部门通
- 试述工作分析的程序是什么？
- 绩效考核中的强制分配法在确定优、中、劣各
- 下列关于岗位培训制度的内涵描述正确的是（
- 按工作岗位定员依据的因素不包括（）。
- 科层制是最理想的组织形式。
- 科学选拔在利用考核结果上应遵循一定的规则
- （）主要是针对特定领域为检测应试者对有关
- 以下是关于绩效考核的陈述，不正确的是（）
- 劳动争议的种类有两种，一类是（）争议，另
- 关于心境说法合适的有（）
- 招聘的程序一般是怎样的？
- 员工内部流动的主要方式有（）和（）两种方
- 以下关于工作岗位分析调查阶段表述不正确的
- 生活指数调整常用的方式有（）
- 组织中的劳动力因素主要涉及（）等人口统计