试题详情
- 简答题越是能使组织成员明确理解组织的目标，则人们为实现组织目标所作的（）就越大。
- 贡献
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 比较管理学最早产生于20世纪50年代末，
- 以下关于目标协调原理的说法中正确的是（）
- 组织结构不受环境的影响。
- 民主式的领导风格一定优于权威式的领导风格
- 联合汽车公司最高层主管人员所长期关心的
- 如何应对组织变革的阻力。
- 简述按职能划分部门的优点与缺点。
- 管理具有的性质是（）
- （）控制在偏离标准的情况发生之前就对它进
- 泰罗的科学管理理论包括（）
- 在控制工作中应该尽量采用直接控制的方式。
- 下列不属于机械化组织的特征的是（）。
- 在组织规模一定的情况下，组织层次与管理幅
- 个人目标与组织目标若能取得协调一致，人们
- 作业决策由（）来作出。
- 赫茨伯格的双因素理论认为，只有公司政策、
- 目标
- 使科学、技巧、艺术和人的属性在实现组织目
- 简述影响管理宽度的因素。
- 管理者要追求组织长期稳定的高效益，需要（