试题详情
- 单项选择题态度是指个体对待一类人和社会事物所持的评价和行为倾向，它不具有的成分是（）。
A、认知
B、情感
C、意向
D、性格
- D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 组织结构的要素有哪些？
- 组织文化
- 组织中人的心理与行为层次不包括（）。
- 简述组织行为学的理论体系。
- 神经过程的基本特征就是均衡性、强度和灵活
- 创造性能力是先天生来就具有的，无法从后天
- 团队按照存在目的和形态进行分类，可以分为
- 什么是组织行为学？它的研究内容分哪几个部
- 组织行为学研究的层次有哪些（）
- 组织结构的类型包括（）。
- 冲突是与生俱来的，它的存在具有合理性，承
- 组织存在最佳的冲突水平。
- 态度转变的平衡理论是由（）提出的。
- 人性假设主要包括（）
- 个性既具有相对的稳定性，又有一定的可塑性
- 人性假设理论是西方组织行为学家和管理学家
- 如果管理不能以尊重人为前提，则以人为本是
- 根据群体类型的划分依据不同，下列属于非正
- 容易产生本位主义的组织结构是（）。
- 市场控制、官僚控制与家族控制主要用于基层