试题详情
- 判断题联营商创造的利润主要是员工帮助联营商获得的，所以给员工福利，涨工资也是应该的。
- 正确
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热门试题
- 出现售后问题，顾客强烈要求退货，联营商坚
- 如果其他品牌厅位销售很好，个别厅位销售低
- 合同未到期退出，联营商提前上报，企业会根
- 企业对于员工的日常管理条例不用通过联营商
- 一般的品牌厅位面积基本要求在（）平米以上
- 遇到员工福利薪酬问题时，怎么沟通？（）
- 如果联营商在员工福利上表示反对，我们就不
- 招租联营商的目的和意义（）。
- 企业要求联营商调整品牌时，会建议联营商调
- 因为所有员工都由企业统一管理，所以关系到
- 员工出现问题，为了企业的持续发展，企业的
- 联营商加入企业，联营商的好处：嘉和众美在
- 如果联营商不理解并坚持反对处理售后问题，
- 招租联营商的目标和意义有（）。
- 企业目前的客群定位和其他的左邻右舍定位不
- 联营商在商场管理中有建议权，没有处决权。
- 企业一直秉承着“顾客满意是我们的最高宗旨
- 作为联营商的管家婆，我们必须做好（）。
- 我们必须正确看待联营商和企业的关系，同时
- 在营销活动中，联营商费用中说法正确的是（