试题详情
- 单项选择题领导者需要具备广泛的能力,其中()体现了领导者的个人能力。
A、影响力、政治觉悟和设身处地为他人着想的能力
B、成就、自信和承诺
C、统揽全局和战略思考的能力
D、辨析局势和放眼未来的能力
- B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 汪经理认为工作努力是人的天性,人们都愿意
- 张总要为他的公司选择一个合适的战略,他可
- 在安排每天的重要工作时,为了提高工作效率
- 要克服学习过程中存在的种种障碍,做法不正
- 张明是一位有个性的领导者,他的领导方式多
- 在团队发展过程中,团队领导的支持作用不包
- ()不属于健康冲突的特征。
- 心理测验的技术标准有()。
- 在谈判进行到中间时,()对把握谈判基调是
- 关于学习和发展的关系,正确的是()。
- 在时间管理矩阵中,那些需要最先做的事是指
- 培训与训练有所区别,培训属于()活动。
- 一九七六年的冬天,当时我十九岁,在
- 为了取得效果,我们必须在工作和维持工作能
- 组织部门中,“负责产品的推广及开拓、销售
- 很多领导者发现,要授予管理权是一件极其困
- 根据学习周期循环,人们在学习的过程中必须
- 如果按照紧迫性/重要性矩阵把工作分成四个
- 胡经理在团队里实行了工作轮换制,员工的反
- 脱产培训是一种利用外部资源进行发展的好方