试题详情
简答题简述制定企业内部劳动规章制度的程序。
  • （1）、起草劳动规章制度草案。
    制订计划、确定起草人、起草条文、征求意见、修改草案；
    （2）、合法性审查。
    不能遗漏法定内容；
    不能与法律法规相抵触；
    （3）、平等协商。
    召开职工大会或职工代表大会讨论，平等协商确定；
    由企业工会参与制订；
    使职工的意见和建议能充分反映。
    （4）、公示或告知。
    将规章制度交由每个员工阅读并签字；
    将规章制度内容公告并拍照留存；
    召开职工大会公示并作好记录；
    委托工会公示并保留证据；
    （5）、交当地劳动行政部门审查备案。
    此举不影响生效，但可增强合法性证明力。

  • 关注下方微信公众号，在线模考后查看

热门试题