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简答题简述绩效考评结果分析的整体过程
  • 从经济学投入与产出模型来讲，员工的能力是投入，员工的业绩是工作产出，通过结果分析产生原因，也是符合分析问题的普遍规律的。其整体过程是：
    业绩指标结果分析——业绩差距——能力分析（是能力还是其他原因）
    ——是，本期与上期能力对比分析——综合分析，提出改进意见。
    ——否，进行业绩环境分析（如配合、协作、资源配置等）

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