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- 简答题参与管理如何能起到激励的效果:
- 参与管理起到激励的效果的关键是:员工参与解决的问题要关乎他们的切身利益;这样才能激励他们;员工必须具备相应的能力和知识做出与有效贡献;参与各方要相互信任和充满信心。
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