试题详情
简答题一次反感的面试会使应聘者对公司印象大大折扣，也会使符合职位要求人员不能正常进入面试程序，流失优秀的潜在人才，因此非常有必要进行面试前的准备。这种说法正确吗？为什么？
  • 正确
    面试前准备包括的内容包括：设计面试时间、面试环境设计与布置、多轮面试设计、沟通与甄选者级别对应的面试者、确定面试形式、面试前的文字资料准备等内容。 充分的准备是保证成功面试的基础。 面试前准备的好处：
    第一，能够帮助面试主持更好地对面试对象做出判断。 第二，能够帮助面试对象形成对企业的良好印象。

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