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- 判断题班组的基础管理就是绩效管理。
- 错误
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- 班组是“五小”型班组建设的（）。
- 目视管理的作用不在于（）
- 在制定工作目标时，工作目标是可测量和评价
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- 班组民主管理的关键是将民主管理制度化。
- 班组的基础管理就是绩效管理。
- 库存过多也是一种浪费。
- 领导能力主要体现在做正确的事，而一般管理
- 从生产现场清理出无用之物，不正确的处理方
- 顾客满意是指顾客对其要求已被满足程度的感
- 非正式小团体具有如下特点（）。
- 三号人被称为“领袖型”。
- 员工绩效差纯属个人原因，和班组长没有关系
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- 班组管理水平反映了整个企业的（）
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- 班组管理不包括（）
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