试题详情
- 单项选择题下面哪个企业非常喜欢内部员工推荐他熟悉的人?()
A、微软
B、苹果
C、华为
D、intel
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 招聘完成比越小,说明招聘员工数量越不足。
- 情境判断测验法的本质是()。
- 招聘的首要程序是()。
- 对于应聘者薪酬水平,人力资源部门可根据公
- 无领导小组讨论中要靠什么样的方法建立影响
- 对员工计划调配的类型主要有()。
- 人力资源规划的技能直接决定其是否能从事人
- 确定评分权重的方法一般不包括()。
- 社会主义人力资源市场的功能包括()。
- 招聘组织要严格遵纪守法,避免出现()
- 未来人力资源选拔的趋势不包括()。
- 对面试过程进行有效记录是保证面试结果的一
- 根据每个人来安排他们最合适的位置的国家是
- 技术部王经理拿起笔在一份新员工试用期评价
- 平衡计分卡的内容不包括()。
- 下面哪个国家的工资体系最为合理?()
- 在逐级淘汰的情况下,成本收益率较高的招聘
- 中国传统文化使每个人都生活在一张复杂的人
- 中长期聘用中组织与员工签署的聘用合同至少
- 访谈时需要找两类人,这两类人是()。