试题详情
- 简答题高层护理管理者主要需要（）能力，中层护理管理者主要需要较强的（）能力，而基层护理管理者则偏重于（）方面的能力。
- 科学决策、交往协调、技术
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 如果你是护士长，请阐述怎样在你的管理中应
- 管理的对象是组织所拥有的资源，包括（）、
- 授权时的注意事项是什么？
- 无关紧要的工作对于管理者来说属于C类工作
- 人际关系学派研究的重点在于人与人之间的关
- 如何与上级领导、下属员工以及同事之间保持
- Y理论认为人性是善良的。
- 组织中许多分歧和矛盾都是由于没有沟通而引
- 在双因素理论中，护士的工资属于激励因素。
- 护士长开展工作一般是从科室的整体出发，全
- 护理人员招聘最重要的任务就是寻求足够数量
- 护理人力管理的有效性是在保证护理质量的前
- 领导工作成功的关键在于（）、（）人才，创
- 法约尔的管理过程理论着重研究行政组织理论
- 管理者保持心理健康可提高管理工作效率。
- 领导方式论认为有效的领导方式是多种领导方
- 领导
- 如何体现管理的人性化？
- 心理成熟度
- 授权是将权力和责任全部授予他人，管理者不