试题详情
- 单项选择题领导者要讲究用权的艺术，除了规范性用权外，还要做到（）
A、合法性用权
B、民本化用权
C、谨慎性用权
D、积极用权
- C
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 企业做管理台账的主要目的是为了绩效考核。
- 对抵消领导作用的情境因素，说法错误的是（
- 在处理不称职的员工时，在鼓励改善依然无效
- 毛主席讲领导者的职责一个是出主意，一个是
- 通过变革型领导的方式，可以（）。
- 领导在讲话时需要注意（）。
- 防止领导权力的腐败，应该（）。
- 一个企业面对困难之时，需要强毅之人鼓舞士
- 很多感性的东西是可以用言辞来表达的。
- 如果把思想分为心核、心幔、心壳，那么构成
- 交易型领导与变革型领导的绩效表现周期，（
- 以下不属于组织中追随者的权力资源的是（）
- 对于有多年认知经验，且绩效表现卓越的员工
- 平衡计分卡与绩效管理体系的核心内容，其中
- 现代的选才方法众多，但每一种都有其局限性
- 为了保证企业的现金流够长，稳定住企业的规
- 任何谈判都需要第三方介入。
- 各种策略中适于影响改革或创新，不适于影响
- 对管理者能力要求有三种，其中不包括的是（
- 导致事与愿违行为的产生原因不包括（）。