试题详情
- 简答题定义组织变革并比较变革过程的两种观点?
 
- 组织变革是组织在人员、结构、技术方面的一系列改变。净水行船式变革观认为变革是事物正常运转过程中的偶然中断,边个可以通过勒温的变革三部曲(解冻---变革---再冻结)加以计划与管理。激流泛舟式变革观认为变革是持续不断的,对变革的管理也是个持续的过程。
 关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 目标管理的实施原则有:(),衡量性,可接
 - 一体化战略是什么?
 - 就组织的发展战略而言,可口可乐公司采用的
 - 多维制组织结构模式把管理机构划分为()
 - 总体战略是指公司层面的战略,也称为公司战
 - 领导行为理论的主要成果有()。
 - 下列哪一项不属于目标协商的作用()?
 - 某市出现交通拥堵,市政府召集相关部门和人
 - 有效管理四原则:强调目标、()、随机应变
 - 在SWOT分析中,组织机会在()的结合点
 - “皇帝的女儿不愁嫁”是指哪种市场营销理念
 - 管理控制是作为人的控制并主要由人来控制。
 - 在实践中,结合日本企业管理的特点,将目标
 - 管理者统驭能力的基础是()
 - 以下哪些的选项是管理方法的特点()。
 - 组织通常运用隔离法、以联络员做缓冲、对抗
 - 在企业招聘员工中,人员甄选是一项重要工作
 - 美国学者罗伯特L.卡茨认为,无论是什么组
 - 经验决策的成功与否,主要取决于领导者阅历
 - 直线型组织结构使用最早,最为()。