试题详情
- 单项选择题在人力资源供给预测过程中,采用人员调配图的目的是()。
A、了解潜在的岗位人员变动
B、确定企业的业务活动量和人员数量之间的关系
C、计算特殊的商业因素和所需员工数之间的关系
D、确定过去5年雇用数据的变化
- A
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