试题详情
简答题简述用人单位可以减发劳动者工资的情形。
  • 有下列情形之一的，允许用人单位减发劳动者工资：
    （1）国家法律、法规中有明确规定的。
    （2）依法签订的劳动合同中有明确规定的。
    （3）用人单位依法制定并经职代会批准的厂规、厂纪有明确规定的。
    （4）企业工资总额与经济效益相联系，经济效益下浮时，工资必须下浮的（但支付给劳动者工资不得低于当地的最低工资标准）。
    （5）因劳动者请事假等相应减发工资。

  • 关注下方微信公众号，在线模考后查看

热门试题