试题详情
- 判断题测评指标即测评要素
- 正确
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 人格测验种类一般有几种（）。
- 试卷副本的最主要特征是（）。
- （）是通过对评价者的个人背景、工作与生活
- 下列哪几项属于激励理论的内容型理论（）。
- 机械能力有空间知觉、机械理解、动作敏捷性
- 下面哪一种不是工作分析的方法（）。
- 在我国，现代意义上的人员素质测评与选拔共
- 心理健康问卷按量表项目编排方式来分，可分
- 一般而言，大多数推荐信都过于肯定被测者，
- 面试
- 德尔菲法不能避免权威职务等对确定权重的干
- 传统人事测验的不足体现在（）、（）、（）
- （）误差，是指测评者不是实事求是地对每个
- （），是以分数来揭示考评标志水平变化的一
- 在美国著名心理学家麦克利兰于1973年的
- 计算两种测验之间得分的相关，其中一种测验
- 用于升学.职业指导的心理测验是（）。
- 某学生通过测评后，得到他的算术是6年级水
- 能力测验的本质主要是（）
- 分析测验结果的核心问题，就是（）。